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薪酬福利及待遇

Compensation Benefit

薪酬待遇：應(yīng)屆生未取得畢業(yè)證前皆為實(shí)習(xí)期，取得畢業(yè)證后為試用期；試用期一般為2-3個(gè)月。期滿后若達(dá)到公司要求即可轉(zhuǎn)為正式員工，國內(nèi)崗位一經(jīng)錄用，薪資優(yōu)渥；若確定外派海外，則實(shí)行年薪制，薪資優(yōu)越。

食宿：提供住宿；工作日公司提免費(fèi)午餐，出差人員享受餐補(bǔ)。

交通：上下班公司班車接送，出差享受交通補(bǔ)貼。        

保險(xiǎn)：購買國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；為外派海外員工另行購買商業(yè)險(xiǎn)。

工作時(shí)長及節(jié)假日：每天工作7個(gè)小時(shí)，單雙周輪休，全年法定假期11天，享受15天帶薪年假。

年度固定福利：每年為正式員工免費(fèi)體檢；年度集體旅游。

節(jié)日福利：為員工舉行集體生日會(huì)，發(fā)放實(shí)物獎(jiǎng)品及生日紅包；傳統(tǒng)節(jié)日舉辦集體活動(dòng)或者發(fā)放禮品。       

入職培訓(xùn)：公司提供入職培訓(xùn)、三級(jí)安全培訓(xùn)及相關(guān)部門崗位培訓(xùn)等。

獎(jiǎng)金：根據(jù)績效獲得年終獎(jiǎng)。

食宿情況（住宿情況）

小區(qū)三室一廳房，每人一個(gè)單獨(dú)房間。        

宿舍有書桌、空調(diào)、電視機(jī)、洗衣機(jī)、WIFI、獨(dú)立洗手間、24小時(shí)冷熱水。     

宿舍距周邊繁華區(qū)步行10分鐘即到。